數智驅動 筑基強鏈 創新質量生態
發布日期：2025/10/11
9月18日，公司舉辦的“食品質量月”技能競賽正式開始。活動旨在提高全員食品質量安全的意識，以賽促學，培養一批知識型、技術性、創新型的員工隊伍。
會場開始，畢節子公司總經理姚駿在動員講話中表示：“質量月活動已有四十多年的歷史，也是廣藥集團長期堅持的質量教育傳統。今年是畢節子公司舉辦的第二屆‘食品質量月’活動，衷心感謝各位領導在百忙之中前來指導。”邢絢琛書記在該次活動致辭中明確指出：“希望通過“食品質量月”活動充分發揮大家的創新精神、工匠精神，總結經驗，固化成果。各小組隊員努力發揮各自水平，賽出成績，賽出風格，將質量意識融入到日常工作的每一個細節，為公司培養出一批技術能手”。
上午首先拉開帷幕的是食品現場知識競賽，該項目以小組為單位先后進行必答題和搶答題兩部分，線上答題競賽環節在一周前正式啟動，吸引了近全部員工的積極參與，涵蓋了食品相關的所有部門，其中滿分人數占比約42%，展現出大家對食品質量活動月的熱情。
由生產部、質量管理部、倉儲部、OEM生產計劃部、OEM品控組等部門組成的10支隊伍參與了當天線下知識比賽。各小組熱情高漲，準備充分，現場氣氛緊張而激烈。搶答題目不僅考驗員工的食品質量知識儲備，還要求團隊具有協作精神和快速反應能力。經過三輪的的答題角逐后，OEM品控組組建的 “勇往直前隊”憑借豐富的知識和默契的團隊合作脫穎而出，榮獲本次知識競賽的冠軍。
下午進行的依次是潤喉糖品評，潤喉糖碎糖、剝糖，潤喉糖鐵盒包裝，包材不良品挑選等四個項目的技能比拼。技能比賽不僅是考驗員工速度精度的比賽，更是考驗員工專業技能的綜合能力。隨著裁判的一聲令下，選手們開始神一般的操作：首先是用舌尖感受潤喉糖的魅力，通過舌尖靈敏的感知能力區別出薄荷腦不同梯度含量的潤喉糖，最終我們生產部的品控小超人隊伍以速度最快，準度最高獲得了該項目的冠軍。
接著就是用靈巧的雙手和睿智的雙眼對我們的潤喉糖進行剝糖及碎糖的挑選項目，該項目真切的重現了“激動的心、顫抖的手”的生動畫面，就連呼吸都是靜止的狀態，生怕一個不小心就漏選了有瑕疵的糖果。另一方面也反映出我們平時對糖果高標準、零瑕疵的精益求精的工匠精神。隨著裁判的“時間到”，我們的評比小組對每一組的糖果都逐一進行評比計分，最后是我們生產部的質控小流星隊伍獲得了該項目的冠軍。
隨著比賽的深入進行，競爭愈發激烈。我們工作人員已經將鐵盒等用品準備就緒，在裁判的一聲令下，瞬間場地就被鐵盒包裝獨有的整形、關蓋、堆放聲音充斥著，仿佛就是有著規律的踢踏舞一般，一聲聲的撞擊著我們現場每一位的心靈，即使堆放的鐵盒傾倒了，我們同組的隊員也會第一時間給出“沒關系，我們還有機會，加油”。的暖心鼓勵。仿佛已經裝的不是糖果，而是一起并肩作戰的元氣，瞬間就會沖破黑夜。正所謂臺上一分鐘臺下十年功，我們看在眼里快而準的嫻熟操作，都是平時工作中日復一日的積累，最終是我們生產部外包崗位的卓越小樹苗隊伍獲勝贏得該項目的冠軍。
活動現場已經來到最后一個項目：不良品的挑選，但是所有的隊員還是激情萬丈，壯志凌云。不良品的挑選是對我們材料、產品的嚴格把關，是進入生產前的關鍵工作，參賽選手們對著一筐筐摻有不良品的包材進行快速準確的判別，在極短的時間內將不良品全部準確的挑選出來，將我們包材的標準要點熟記于心。比賽進行的異常的激烈，賽程尾聲吉潤守護隊、乘風破浪隊及質量小錦鯉隊的三個隊伍難分伯仲，最后還是采取加時賽才分出了先后，最終是OEM生產計劃部的吉潤守護隊以加時賽的第一獲得冠軍。
這些不止是一場勞動技能的較量，更是一次對自我實力的審視和挑戰。現場人員都被這種氛圍所感染，紛紛為選手們加油鼓勁。
最后，食品質量部總監曹玉宇對該次活動做了總結發言：“首先感謝蒞臨本次活動現場的各位領導以及所有參與活動的部門及個人。其次，質量建設不是一陣風，而是長期的工程，質量也不是質量部門的獨角戲，而是每個崗位的核心責任，后續希望大家將質量第一的理念融入日常工作，從“要我重視質量”轉變為“我要保證質量”。質量是企業的生命線，也是我們贏得市場，實現可持續發展的根本。當科技成為主旋律，質量與創新早已深度耦合，在大數據的浪潮中，質量管理正迎來新的革命。不再是“盲人摸象的”式的抽樣檢測，而是全量數據的實時分析。讓每一個生產參數、每一次用戶反饋都成為改進的坐標。希望大家以此次“食品質量月”為新的起點，把對質量的重視轉化為實際的行動，共同推進公司質量水平再上新臺階。”